{"id":269,"date":"2012-09-07T23:28:19","date_gmt":"2012-09-07T20:28:19","guid":{"rendered":"http:\/\/aslantozcan.com\/?p=269"},"modified":"2014-10-28T00:37:16","modified_gmt":"2014-10-27T22:37:16","slug":"firmanin-sizi-sevmesini-saglamanin-10-yolu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aslantozcan.com\/?p=269","title":{"rendered":"Firman\u0131n Sizi Sevmesini Sa\u011flaman\u0131n 10 Yolu"},"content":{"rendered":"<p>\u0130\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmeleri genelde \u00e7ok korkutucudur. Ne kadar ba\u015far\u0131l\u0131 ve yetenekli olursan\u0131z olun, firma sizden ho\u015flanmazsa i\u015fi alma \u015fans\u0131n\u0131z asla yoktur. G\u00fcn\u00fcm\u00fczdeki zor ekonomik ko\u015fullar nedeniyle elinizdeki b\u00fct\u00fcn avantajlar sizin i\u00e7in \u00e7ok \u00f6nemlidir. Denklem \u00e7ok basittir: Kendinizi sevdirmelisiniz.<\/p>\n<p>\u0130\u015fte i\u015fi alma \u015fans\u0131n\u0131z\u0131 artt\u0131racak, do\u011fru bir izlenim b\u0131rakman\u0131z\u0131 sa\u011flayacak ve neler yapman\u0131z gerekti\u011fini anlatacak 10 \u00f6neri:<!--more--><\/p>\n<p><strong>1. S\u00dcREKL\u0130 G\u00dcL\u00dcMSEMEKTEN KA\u00c7ININ<\/strong><br \/>\n\u0130\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmesi s\u0131ras\u0131nda gere\u011finden fazla g\u00fcl\u00fcmsemeniz sizi gergin ve \u00f6zg\u00fcvensiz g\u00f6sterir. Cana yak\u0131n ve samimi olmaktansa, s\u00fcrekli g\u00fcl\u00fcmsemek yapmac\u0131k g\u00f6r\u00fcnmenize sebep olur. Nas\u0131l davranman\u0131z gerekti\u011fine dair ayna kar\u015f\u0131s\u0131nda veya arkada\u015flar\u0131n\u0131zla pratik yap\u0131n.<\/p>\n<p><strong>2. YER\u0130NDE KONU\u015eUN<\/strong><br \/>\n\u0130\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmesi s\u0131ras\u0131nda \u00e7al\u0131\u015faca\u011f\u0131n\u0131z firmayla ilgili bilgi sahibi olman\u0131z gerekir. Sa\u00e7ma sapan, gereksiz ve sadece sizi ilgilendiren bilgileriniz i\u015fi alman\u0131z\u0131 sa\u011flamaz. G\u00f6r\u00fc\u015fmeyi doldurmak amac\u0131yla gereksiz konu\u015fmalar yapmak zorunda de\u011filsiniz. Firmayla ve yapt\u0131klar\u0131 i\u015fle ilgili konu\u015fman\u0131n yollar\u0131n\u0131 bulmal\u0131 ve bu konularda bilgi sahibi oldu\u011funuzu kan\u0131tlamal\u0131s\u0131n\u0131z. Rastgele ve gereksiz konu\u015fmaktansa sessiz kalmay\u0131 tercih edin.<\/p>\n<p><strong>3. TERL\u0130 OLMAYIN<\/strong><br \/>\nBir sporcu atleti giymeniz veya \u00e7ok sala\u015f giyinmeniz i\u015fi kaybetmenize sebep olabilir. Terli avu\u00e7 i\u00e7i veya aln\u0131n\u0131z\u0131n ortas\u0131nda bir bant \u00e7ok itici olabilir. Spor ko\u00e7u olmak i\u00e7in ba\u015fvuru yapmad\u0131\u011f\u0131n\u0131z\u0131 unutmay\u0131n. Terlemek zay\u0131f ve gergin bir karakterin i\u015fareti olabilir. Firman\u0131n kar\u015f\u0131s\u0131nda rahats\u0131z edici olmak istemezsiniz.<\/p>\n<p><strong>4. ATAK OLUN<\/strong><br \/>\nFirmalar projelere kat\u0131lmak ve \u00e7al\u0131\u015fmak i\u00e7in hevesli adaylar\u0131 tercih ederler. Teredd\u00fct etmek ve mant\u0131kl\u0131 konu\u015famamak \u00e7ok olumsuz bir imaj \u00e7izer. Sizi zorlayabilecek i\u015flere kar\u015f\u0131 \u00e7al\u0131\u015fma iste\u011finiz olup olmad\u0131\u011f\u0131na dair gelebilecek sorulara evet demeyi \u00f6\u011frenin.<\/p>\n<p><strong>5. HAZIRLIKLI OLUN<\/strong><br \/>\n\u00d6\u011fle yeme\u011fi odas\u0131n\u0131n nerede oldu\u011fu, toplant\u0131 odas\u0131n\u0131n hangi katta bulundu\u011fu gibi sorular sorman\u0131z firman\u0131n hakk\u0131n\u0131zda haz\u0131rl\u0131ks\u0131z oldu\u011funuzu ve giri\u015fimcilikten yoksun oldu\u011funuzu d\u00fc\u015f\u00fcnmesine sebep olur. Haz\u0131rl\u0131kl\u0131 olun ve \u015firketin rutinleriyle, i\u015flevleriyle ve politikalar\u0131yla ilgili sorular sormay\u0131n.<\/p>\n<p><strong>6. YALAN S\u00d6YLEMEY\u0130N<\/strong><br \/>\n\u00c7al\u0131\u015fma sonu\u00e7lar\u0131 g\u00f6sterir ki \u00e7al\u0131\u015fanlar i\u015fleriyle ilgili s\u0131k\u00e7a yalan s\u00f6yler. Yalan s\u00f6ylemek size \u00e7ok zarar verir ve bir i\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmesi s\u0131ras\u0131nda k\u00fc\u00e7\u00fck, beyaz bir abartma bile yalan olarak kabul edilir. Yeteneklerinizi abartmay\u0131n ve \u00f6zge\u00e7mi\u015finizde yalan bilgilere asla yer vermeyin. Kendine g\u00fcvenerek konu\u015fma ve abartarak konu\u015fma aras\u0131nda b\u00fcy\u00fck farkl\u0131l\u0131klar vard\u0131r. Tek bir yalan bile b\u00fct\u00fcn i\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmenizi mahvedebilir ve ba\u015far\u0131l\u0131 firma en k\u00fc\u00e7\u00fck yalan\u0131 bile hemen fark eder ve sizi kap\u0131y\u0131 g\u00f6sterir.<\/p>\n<p><strong>7. K\u00d6T\u00dc B\u0130R KOMEDYEN OLMAYIN<\/strong><br \/>\nMizah anlay\u0131\u015f\u0131 bazen \u00e7ok \u00f6znel olabilir dolay\u0131s\u0131yla i\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmesi s\u0131ras\u0131nda bir \u015faka yapmadan \u00f6nce ne s\u00f6yleyece\u011finizi iyice \u00f6l\u00e7\u00fcp bi\u00e7melisiniz. B\u00fcy\u00fck bir ihtimalle firman\u0131n al\u0131nganl\u0131klar\u0131 hakk\u0131nda bir bilginiz yoktur dolay\u0131s\u0131yla b\u0131rak\u0131n neye isterlerse ona g\u00fcls\u00fcnler; \u015faka yapmay\u0131n. \u00d6te yandan bazen bir i\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmesindeki gerginli\u011fi da\u011f\u0131tman\u0131n tek yolu k\u00fc\u00e7\u00fck bir espridir, yani nezaket s\u0131n\u0131rlar\u0131nda yap\u0131lan k\u00fc\u00e7\u00fck bir esprinin size faydas\u0131 olabilir.<\/p>\n<p><strong>8. Y\u00dcKSEK BEKLENT\u0130L\u0130 G\u00d6R\u00dcNMEY\u0130N<\/strong><br \/>\nE\u011fer ideal ofis d\u00fczeninden, sizin i\u00e7in en uygun koltuktan ve i\u00e7ece\u011finiz suyun kesinlikle maden suyu olmas\u0131 gerekti\u011finden bahsederseniz, firma b\u00fct\u00fcn iyi \u00f6zelliklerinizi g\u00f6z ard\u0131 ederek size kibarca kap\u0131y\u0131 g\u00f6sterebilir. Bug\u00fcnlerde kimse ayr\u0131nt\u0131larla \u00e7ok u\u011fra\u015fan ve zor be\u011fenen birini i\u015f yerinde g\u00f6rmek istemez.<\/p>\n<p><strong>9. DO\u011eRU SORULARI SORUN<\/strong><br \/>\n\u00c7o\u011fu i\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmenizde i\u015fe al\u0131nmas\u0131 planlanan adaya soru sorma hakk\u0131 tan\u0131n\u0131r. Zek\u00e2n\u0131z\u0131 kullan\u0131n ve masan\u0131n kar\u015f\u0131s\u0131ndaki ki\u015fiyi dikkatle inceleyerek karakteriyle ilgili ipu\u00e7lar\u0131 yakalay\u0131p do\u011fru sorular\u0131 sorun. Ama\u00e7s\u0131z bir\u00e7ok soru sormak sizi \u015firketin kaynaklar\u0131n\u0131 ve zaman\u0131n\u0131 bo\u015funa harcayacak biri gibi g\u00f6sterecektir.<\/p>\n<p><strong>10. SERT A\u00c7IKLAMALARDAN KA\u00c7ININ<\/strong><br \/>\n\u00c7ok keskin konu\u015fmalar ve sert a\u00e7\u0131klamalar hakk\u0131n\u0131zda k\u00f6t\u00fc d\u00fc\u015f\u00fcn\u00fclmesine sebep olur ve ba\u015fkalar\u0131n\u0131n \u00fcst\u00fcnden prim yapmaya \u00e7al\u0131\u015f\u0131yor gibi g\u00f6r\u00fcnebilirsiniz. E\u011fer eski firman\u0131z hakk\u0131nda cehennemden farks\u0131zd\u0131 derseniz, o firmay\u0131 ararlar ve as\u0131l \u015feytan\u0131n kim oldu\u011funu \u00f6\u011frenirler.<\/p>\n<p>Kaynak: intrernet<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u0130\u015f g\u00f6r\u00fc\u015fmeleri genelde \u00e7ok korkutucudur. Ne kadar ba\u015far\u0131l\u0131 ve yetenekli olursan\u0131z olun, firma sizden ho\u015flanmazsa i\u015fi alma \u015fans\u0131n\u0131z asla yoktur. G\u00fcn\u00fcm\u00fczdeki zor ekonomik ko\u015fullar nedeniyle elinizdeki b\u00fct\u00fcn avantajlar sizin i\u00e7in \u00e7ok \u00f6nemlidir. Denklem \u00e7ok basittir: Kendinizi sevdirmelisiniz. \u0130\u015fte i\u015fi alma \u015fans\u0131n\u0131z\u0131 artt\u0131racak, do\u011fru bir izlenim b\u0131rakman\u0131z\u0131 sa\u011flayacak ve neler yapman\u0131z gerekti\u011fini anlatacak 10 \u00f6neri:<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[20],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/269"}],"collection":[{"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=269"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/269\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":759,"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/269\/revisions\/759"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=269"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=269"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/aslantozcan.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=269"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}